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Psicología de la calidad de vida laboral

Autor/a : Antonio Duro Martín

Este libro ofrece una introducción teórica y metodológica a la calidad de vida laboral desde la perspectiva de la Psicología del Trabajo y de las Organizaciones.

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Sinopsis

Este libro ofrece una introducción teórica y metodológica a la calidad de vida laboral desde la perspectiva de la Psicología del Trabajo y de las Organizaciones. Con tal finalidad, se examinan los factores del trabajo y del trabajador que son relevantes y propician el bienestar laboral, entendido éste como un prerrequisito para preservar la salud mental en el trabajo. En el tema que nos ocupa es clave conocer las exigencias del trabajo, la forma cómo percibe y actúa sobre ellas el trabajador, el ajuste trabajador-trabajo resultante de tal proceso y las consecuencias que tiene todo ello sobre la experiencia subjetiva del trabajo en el día a día: satisfacción, compromiso, desempeño. También se realiza una revisión de las principales iniciativas y medidas organizacionales que se han venido adoptando en las organizaciones para mejorar la calidad de vida de sus empleados, y proporciona algunas directrices para una gestión eficaz del bienestar y salud de las plantillas por parte de los responsables de recursos humanos.

  • Colección

    Psicología

  • I.S.B.N.

    978-84-368-2857-3

  • Publicación

    12/02/2013

  •  

  • Número de edición

    1

  • Clasificación IBIC

    JMJ

  • Formato

    Papel

  • Páginas

    184

  • Colección

    Psicología

  • I.S.B.N.

    978-84-368-2881-8

  • Publicación

    13/02/2013

  •  

  • Número de edición

    1

  • Clasificación IBIC

    JMJ

  • Formato

    ePub

  • Colección

  • I.S.B.N.

  • Publicación

    01/01/1970

  •  

  • Número de edición

  • Clasificación IBIC

  • Formato

Sobre la colección Psicología